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#002 – Como crescer na velocidade de sua startup – Edmar Ferreira (Rock Content)

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Cast gravado com:

Edmar Ferreira, fundador e CEO da Rock Content.

Favoritos:

Livro: High Output Management de Andrew S. Grove
Ferramenta/app:
  • Kindle – App para leitura
  • Pocket – App/plataforma para salvar artigos e vídeos
  • Bear – Concorrente do Evernote
  • Things 3 – Task manager
Empreendedores:
Hábitos: meditação, leitura e esportes.

Takeaways:

  • Empresa  que cresce rápido, você tem que correr muito pra ficar no mesmo lugar
  • As três fases do time fundador (fundador operacional, fundador gestor e fundador líder de gestores)
  • Aprendizado através dos pares com o mesmo desafio é uma ótima opção

Script:

00:00 – Introdução
00:37 – Apresentação Edmar Ferreira
01:50 – Início
02:18 – O que é a Rock Content
03:07 – Como surgiu a Rock
05:27 – Crescimento de 3 para 300 (Fases de Desenvolvimento da Empresa:
06:02 – 1˚ Fase, Time fundador é quem opera.
06:15 – 2˚ Fase, Time fundador passa a ser gestor.
06:42 – 3˚ Fase, Time fundador passa a ser líder de líderes.)
07:03 – Características e Desafios de cada fase
07:48 – Desafio da Escala
08:55 – Inspirações para Desenvolvimento
09:49 – Importância de Mentores e Pares
10:55 – Metas, Objetivos, OKRs
11:51 – Implementando Novos Processos
12:28 – Utilização de OKR
12:41 – Acompanhamento dos Times
13:40 – Métricas Adotadas e sua utilização
16:17 – Vinda do Mat da Hubspot
17:18 – Trazendo um novo sócio
17:33 – 100% Conteúdo 100% Inbound
18:27 – Futuro do Marketing de Conteúdo
19:13 – Nova onda do Marketing de Conteúdo, Vídeo!
19:44 – Nova onda do Marketing de Conteúdo, Conteúdo Pós Aquisição!
20:03 – Consumo Mobile do Audio
21:38 – O que tinha certeza que iria dar certo e não deu
22:27 – Método não convencionas de obtenção de clientes
22:58 – Porque fugir das vendas por personalidade e relacionamento
23:32 – Maior M*** da Empresa
24:28 – Livro de Negócios favoritos do Ed
24:50 – Ferramenta Online/App favorito do Ed
26:03 – Empreendedores favoritos do Ed
27:49 – Hábitos Saldáveis para vida e para empresa
29:43 – O que faria diferente;